- El sondeo revela que 50% de participantes consideran el recibir una parte de su aguinaldo en noviembre como un excelente beneficio laboral para aprovechar el Buen Fin.
- Se reportaron más de 64 mil vacantes activas en la plataforma de OCC durante octubre.
Tlalnepantla, Estado de México, a 10 de noviembre de 2025.- Cada año, con la llegada del Buen Fin, las empresas y los consumidores se preparan para uno de los periodos de mayor movimiento económico en el país. Para algunos trabajadores este evento abre la planificación financiera y la posibilidad de adelantos en el pago del aguinaldo como una forma de aprovechar los descuentos de temporada o equilibrar las finanzas personales antes de diciembre.
En este sentido, el “Termómetro Laboral” de OCC, preguntó a los trabajadores en México si planean realizar compras durante el Buen Fin:
- 50% dijo que sí participará, de los cuales:
o 32% solo si ve una buena oferta.
o 13% ya sabe qué comprará.
o 6% tiene la intención de hacerlo.
- El otro 50% comentó que no planea realizar compras durante esta temporada.
Asimismo, el estudio consultó si a los trabajadores les gustaría recibir una parte de su aguinaldo en noviembre como beneficio laboral para aprovechar el Buen Fin.
- Cinco de cada diez dijeron que sí. De este grupo:
o 19% comentó que lo haría para aprovechar ofertas o descuentos.
o 16% lo destinaría al ahorro.
o 15% lo usaría para pagar deudas.
- El otro 50% señaló que preferiría recibirlo hasta diciembre.
Estos resultados reflejan que, aunque la mitad de los trabajadores participará en el Buen Fin, la mayoría mantiene una actitud cautelosa y planificada frente al consumo, priorizando la estabilidad económica y el uso responsable de su dinero.
“Diseñar estrategias de beneficios que respondan a los hábitos y necesidades financieras de los trabajadores permite a las empresas fortalecer su vínculo con el talento y generar confianza en etapas clave del año”, destacó Karla Villanueva, Gerente de Inteligencia de Negocio y Mercado de OCC.
El “Termómetro Laboral”, en su semana 278, se llevó a cabo del 4 al 10 de noviembre y contó con la participación de 2,547 trabajadores en México.
Datos adicionales del “Termómetro Laboral” durante el mes de octubre
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