Uno de los periodos más esperados por los trabajadores del país es la temporada decembrina, marcada por un ambiente único que hace que las jornadas laborales sean más llevaderas, pero ¿qué es lo que más disfrutan los profesionales de su trabajo en esta época del año?
Un sondeo realizado por OCC reveló que el 53% de los trabajadores señala que lo que más disfrutan es la posibilidad de descansar. Los días festivos de fin de año les brindan un respiro necesario, y muchos aprovechan para solicitar vacaciones y disfrutar de un periodo más largo de relajación y convivencia con sus seres queridos.
El 17% destacó que, durante esta temporada, el trabajo suele ser menos demandante. La reducción en la carga laboral y el ritmo más relajado les permite disfrutar más de sus actividades, experimentando menos estrés y presión.
Por otro lado, el 16% resaltó que el ambiente festivo dentro de las empresas es uno de los aspectos más disfrutables. La decoración navideña, los eventos especiales y algunas actividades generan un entorno más cálido y agradable. Enfatizaron que las organizaciones que promueven estas iniciativas logran un impacto positivo en la motivación y el bienestar de sus colaboradores de cara al siguiente año.
Finalmente, otro factor clave es la convivencia entre compañeros de trabajo. Según el 14% de los participantes, la temporada decembrina fomenta una mayor camaradería y empatía entre los equipos, fortaleciendo las relaciones laborales y creando un ambiente propicio para cerrar el año de manera positiva.
¿Cómo equilibran el trabajo y las celebraciones de fin de año los trabajadores?
Si bien la temporada decembrina es motivo de alegría, también plantea el reto de equilibrar las responsabilidades laborales con las festividades. Para lograrlo, los trabajadores implementan diversas estrategias que les permiten disfrutar plenamente de ambas.
El 50% indicó que la clave está en planificar con anticipación. Esto incluye organizar tareas laborales y compromisos personales que se hayan hecho en el trabajo para evitar conflictos y dejar espacio suficiente para las celebraciones y el descanso.
Un 29% destacó la importancia de programar estratégicamente sus días de vacaciones. Esto les permite maximizar el tiempo disponible durante estas fechas y convivir con sus seres queridos, desconectarse del entorno laboral y descansar sin afectar sus responsabilidades.
El 14% mencionó que establecer límites claros en el trabajo es esencial durante esta temporada. Esto incluye evitar asumir cargas de última hora o trabajar más allá de su horario habitual, asegurándose de mantener un balance saludable entre sus actividades laborales y personales.
Finalmente, el 7% consideró que una buena comunicación dentro de los equipos es determinante para lograr el equilibrio. Delegar tareas, priorizar responsabilidades y coordinarse de manera efectiva permite que todos puedan disfrutar de las festividades sin descuidar los objetivos del equipo o las metas del cierre de año.
*Datos recopilados de 1684 usuarios.
**Datos recopilados de 1096 usuarios.
Tendencias laborales
Datos obtenidos hasta el 15 de diciembre de 2024.
Radar nacional de vacantes
Conoce el aumento en las vacantes publicadas en cuatro de los estados más importantes de México hasta el 15 de diciembre de 2024.
2,385 nuevas vacantes
781 nuevas vacantes
701 nuevas vacantes
1,214 nuevas vacantes
Fuente del estudio: Datos internos del área de estrategia OCC.
.jpg)
